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« Sans un climat social apaisé, il ne sera pas possible d’atteindre les résultats escomptés », Emmanuel Ouédraogo, secrétaire général du SAMAB

<p><img class&equals;"spip&lowbar;logo spip&lowbar;logo&lowbar;right spip&lowbar;logos" alt&equals;"" src&equals;"http&colon;&sol;&sol;lefaso&period;net&sol;local&sol;cache-vignettes&sol;L150xH89&sol;arton101980-f265c&period;jpg&quest;1610632332" width&equals;"150" height&equals;"89"><&sol;p>&NewLine;<div class&equals;"rss&lowbar;chapo">&NewLine;<p><strong>« Le gouvernement précédent a échoué en matière de dialogue social »&comma; affirme&comma; sans détour&comma; le secrétaire général du Syndicat autonome des magistrats burkinabè &lpar;SAMAB&rpar;&period; Pour Emmanuel Ouédraogo&comma; répondant aux questions de Lefaso&period;net&comma; relatives au nouveau gouvernement&comma; le 12 janvier 2021&comma; le plus important est moins les Hommes nommés que les résultats qu&rsquo&semi;ils peuvent produire&period; La seule condition&comma; à son avis&comma; pour atteindre les résultats escomptés&comma; c&rsquo&semi;est « un climat social apaisé dans un environnement de dialogue sincère empreint de bonne foi&period; »<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<&sol;div>&NewLine;<div class&equals;"rss&lowbar;texte">&NewLine;<p><strong>Lefaso&period;net &colon; Quel commentaire par rapport aux nouveaux ministres de ce gouvernement &quest;<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<p>Emmanuel Ouédraogo &colon; Je ne peux que féliciter les membres du nouveau Gouvernement dans son ensemble et particulièrement la ministre de la Justice et des Droits humains&comma; Garde des sceaux&period; En tant que Secrétaire général du Syndicat autonome des magistrats burkinabè &lpar;SAMAB&rpar;&comma; mon appréciation est tributaire des attentes largement insatisfaites en matière de dialogue social dont le gouvernement sortant est comptable&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Le plus important&comma; de mon point de vue&comma; est moins les personnes nommées que les résultats qu&rsquo&semi;ils peuvent produire&period; Me limitant au secteur de la justice&comma; la nouvelle ministre de la Justice doit relever le chalenge de la gestion participative de l&rsquo&semi;administration judiciaire et de la restauration de la confiance entre l&rsquo&semi;administration du ministère et les partenaires sociaux&period;<&sol;p>&NewLine;<p><strong>Les ministres ont dit que le Président du Faso les a invités à la « culture du résultat »&period; Pensez-vous qu&rsquo&semi;ils seront à la hauteur &quest;<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<p>Je me limiterai dans mon propos à la question du climat social&period; De façon générale&comma; le précédent gouvernement a échoué en matière de dialogue social&period; Sans un climat social apaisé dans un environnement de dialogue sincère empreint de bonne foi&comma; il ne sera pas possible d&rsquo&semi;atteindre les résultats escomptés&period; Le nouveau gouvernement devra établir avec les syndicats de véritables rapports de partenariat plutôt que ce climat délétère d&rsquo&semi;adversité et de phobie des syndicats laissé par le précédent&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Au niveau du secteur de la justice&comma; je peux dire que la nouvelle ministre de la Justice est une personne pondérée qui a également une grande expérience de l&rsquo&semi;administration pour avoir occupé d&rsquo&semi;importants postes de responsabilité comme celui de Secrétaire générale du même Ministère et celui de Secrétaire permanente du Conseil supérieur de la magistrature &lpar;CSM&rpar;&period; Elle a également une grande capacité managériale et cet ensemble de qualités constituent un atout certain pour gérer un département aussi complexe que celui de la justice&period; Quant aux résultats&comma; nous l&rsquo&semi;attendons au pied du mur&period;<&sol;p>&NewLine;<p><strong>Quelle est votre réaction par rapport au poste de Zéphirin Diabré et la mission qui l&rsquo&semi;attend &quest; Pourrait-il relever le défi &quest;<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<p> Au regard de sa riche expérience politique et professionnelle&comma; je pense qu&rsquo&semi;il peut relever le défi de la réconciliation nationale qui dépendra nécessairement du profond diagnostic à faire des problèmes à résoudre&comma; de la maîtrise préalable du champ temporel et personnel des causes et des solutions idoines pour résoudre ces problèmes en temps utile&period; En tout état de cause&comma; la bonne foi&comma; la confiance entre les parties prenantes et le savoir-faire de son département détermineront les résultats à atteindre&period;<&sol;p>&NewLine;<p><strong>Quelles sont vos attentes vis-à-vis de votre ministre de tutelle&comma; Victoria Ouédraogo&sol; Kibora &quest;<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<p>Nos attentes sont nombreuses mais quelques-unes nous semblent prioritaires&period; Il s&rsquo&semi;agit urgemment de veiller au mandatement des magistrats nommés depuis quelques mois qui ne peuvent pas prendre service pour cette raison &semi; d&rsquo&semi;accélérer le processus d&rsquo&semi;adoption des lois organiques relatives au statut de la magistrature et au CSM dont les projets relus sont sur la table du ministre &semi; de transfert des dossiers individuels des magistrats au CSM &semi; de création du centre de formation des professions judiciaires &semi; de construction ou normalisation de certaines juridictions et d&rsquo&semi;établissements pénitentiaires &semi; d&rsquo&semi;opérationnalisation des recommandations du comité interministériel sur la sécurité des juridictions et des acteurs &semi; d&rsquo&semi;opérationnalisation de la mutuelle du personnel du département dont les textes sont finalisés&period;<&sol;p>&NewLine;<p><strong>Propos recueillis par Cryspin M&period; Laoundiki<br class&equals;"autobr"><br &sol;>&NewLine;Lefaso&period;net<&sol;strong><&sol;p>&NewLine;<&sol;div>&NewLine;

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